本网讯     为更好地防范劳动关系领域矛盾风险，规范企业劳动用工行为，维护劳动者合法权益，构建和谐劳动关系。近日，市总工会、市人力资源和社会保障局联合印发《关于开展2025年度劳动法律监督暨“和谐劳动关系”法治体检活动的通知》。  

　　本次活动以“发挥桥梁纽带作用，化解劳动领域矛盾”为主题。市总工会、市人力资源和社会保障局将派出由职工律师团律师及仲裁、劳动监察等专业人士组成的团队，对辖区企事业单位开展实地监督评估和法治体检。全市各级工会将联合人社部门积极宣传贯彻劳动法律法规，主动靠前服务企业，指导企业对照监督评估表开展自查、自我体检，帮助企业排查劳动用工风险，提供风险防范建议，从源头预防化解劳动争议，优化法治营商环境，促进劳动关系双方和谐共赢和社会稳定。同时，全面落实中华全国总工会《全面推行工会劳动法律监督“一函两书”工作方案》，推动将“一函两书”内容纳入工会与人社、法院、检察院等单位协作联动机制，促进工会劳动法律监督与其他监督形式的有效衔接。（徐庆庆）