滨湖区劳资关系三方第十六次会议传出消息，从2012年开始，将用3年时间全面建成劳资关系和谐区。

　　据悉，该区自2006年开始创建和谐劳动关系企业活动以来，广大企业围绕创建标准，主动构建互利双赢劳动关系，参与面已达95%以上，其中有300多家企业创建成效显著，先后分别获得了区、市、省和谐劳动关系等各类荣誉称号。鉴于上述情况，区协调劳动关系三方委员会决定将于2012年起用3年时间，以创建和谐劳动关系金牌企业为载体、以创建和谐劳资关系工业园区为契机，充分发挥其典型引领作用，带动其所在社区（村）在内的整个区域的和谐劳资推进，从而在面上掀起企业、工业园区、社区（村）、镇（街道）等四个层面全员参与劳资关系和谐区的创建热潮。

　　该区劳动关系三方主要成员单位在征求相关部门建议后，集思广益，调整方案，目前正在进一步修改、完善创建劳资关系和谐区的实施意见。

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