我市启动建功十二五创新创业劳动竞赛

时间: 2011-07-19     [ ]    浏览次数:     [ 打印 ] [ 关闭 ] [ 收藏 ]    文/ 宋汉清

  为贯彻无锡市政府办公室转发市总工会等《关于在全市职工中深入开展建功“十二五”创新创业劳动的意见》通知的精神,市劳动竞赛委员会于5月30日在市民中心会议中心召开无锡市建功“十二五”创新创业劳动竞赛动员大会暨2011年无锡市劳动竞赛启动仪式,市委常委、市总工会主席周敏炜,市政府副市长曹佳中参加了启动仪式并作重要讲话。市委副秘书长秦咏薪宣读了表彰决定,市政府副秘书长周浩明主持了会议。

无锡启动建功“十二五”创新创业劳动竞赛.JPG

  会议提出了无锡市建功“十二五”创新创业劳动竞赛的总体目标和主要任务,着力从七个方面全面开展劳动竞赛,一是深入开展重点建设工程、重点地区和行业建功立业劳动竞赛,推动经济转型产业升级。二是大力开展职工技术创新竞赛,促进创新型经济发展。三是广泛开展职工职业技能培训和竞赛,建设高素质职工队伍。四是有效开展节能减排对标竞赛,增强可持续发展能力。五是积极开展“安康杯”竞赛,进一步增强企业的安全主体责任和职工的安全素质。六是扎实开展班组创先争优竞赛,提高企业核心竞争力。七是以创建劳模创新工作室为载体,大力弘扬劳模精神和工人阶级伟大品格,发挥劳模先进引领示范作用。会上,还重点部署了 2011年全市劳动竞赛活动。

  市委常委、市总工会主席周敏炜,市政府副市长曹佳中在动员大会上分别作了重要讲话。他们要求全市各级组织尤其是各级工会组织要认真贯彻市政府转发《意见》的精神,进一步提高对劳动竞赛的认识,紧紧围绕建功“十二五”创新创业为主题,广泛开展职工技术创新、职工技能素质提升、安全生产等内容的劳动竞赛,充分调动和激发广大职工的积极性,为无锡“十二五”宏伟目标建功立业。劳动竞赛要围绕中心、服务大局;紧贴实际、融入发展;要突出重点、确保实效;精心组织、凝聚合力。着力从七个方面精心组织,切实提升劳动竞赛的水平和质量,一是务求工作实效,切实提高企业核心竞争力;二是扩大工作覆盖面,努力形成劳动竞赛的生动局面;三是拓展服务平台,大力推进劳动竞赛;四是立足本职岗位,推动职工创新实践;五是着眼技能提高,培养职工创新人才;六是加强典型线领,增强劳动竞赛活力;七是不断总结经验,办出特色办出成效。切实加强对全市劳动竞赛的组织领导,充分发挥好无锡市劳动竞赛委员会的统领的协调作用,进一步营造党政主导、工会运作、各方配合的劳动竞赛的工作格局,建立和完善全市劳动竞赛的工作制度和机制,做到有规划、有目标、有步骤、有总结表彰,进一步推进全市建功“十二五”创新创业劳动竞赛活动。

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