崇安区总工会在辖区80家企业中组织千名职工开展劳动关系问卷调查。

　　调查显示，由于各级党委、政府对构建和谐劳动关系的高度重视，伴随《劳动合同法》、《工资支付条例》等劳动相关法律法规的相继出台，企业工会组建持续扩面和劳动争议调解机制的逐步完善，企业守法意识与职工维权意识普遍增强，企业用工进一步规范，在劳动合同签订率、社会保险的缴纳率、职工福利待遇、职工劳动安全保护和女职工特殊保护等方面均得到规范和提升，近90%的职工认为企业劳资关系融洽。

　　调查也显示出一些容易产生劳资纠纷的隐患，一是劳动合同履行不规范；二是部分职工加班休假落实不到位；三是部分企业工会作用不强。针对以上问题，区总工会将在工作中通过各级工会强化自身建设、完善职工维权渠道、普及法律知识、加强劳动法律监督和提高职工主人翁意识等举措，进一步融洽劳动关系。

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